近年来，邹平田丰机械有限公司突出党建引领，聚焦组织赋能，扎实有效地推进党员队伍的思想、组织、作风建设，以高质量党建引领企业高质量发展。

　　田丰机械坚持党建引领，强化自身建设，着力打造看齐型、学习型、感恩型、自知型“四型”党员队伍，为企业高质量可持续发展提供坚强的组织保障和人才支撑。

　　打造“看齐型”党员队伍。用好“主题党日”“学习强国”等线上、线下学习平台，将党的创新理论与产业发展紧密结合。建设“学习型”党员队伍。每年初制定年度培训计划，常态化举办专业技能培训，聘请专家教授指导工作，助力职工队伍素质的提升。培育“感恩型”党员队伍。宣传弘扬中华优秀传统文化，组织党员参观党性教育基地，引导干部职工牢记组织恩情。创建“自知型”党员队伍。畅通员工成长成才通道，提供业务培训机会，培养员工自驱力，发挥工作主动性和创造力。

　　多年来，田丰机械紧紧围绕生产经营、研发创新的工作中心，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，各项工作取得了较好的成绩。党支部书记刘在利被评为“先锋员”，党支部先后荣获“滨州市先进基层党组织”“邹平县四星标准化党支部”等荣誉称号。

　　田丰机械深入开展“亮身份、强履职、当先锋”活动，引导全体党员主动亮出身份、自觉接受监督、履行党员承诺、争当先锋模范。通过重温入党誓词、学习党章、党员公开承诺、书记讲党课等形式不断增强党员荣誉感、归属感、使命感，引导全体党员牢记初心使命、传承红色基因、永葆奋斗本色，务实求真，促进企业发展。

　　公司始终把创建“学习型”党支部作为班子建设的首要目标，把加强学习作为提高班子成员政治素养和业务素质的重要手段，强化对学习重要意义的认识，真正将学习作为一种获取知识的途径、一种生活和工作的模式。

　　公司立项“大型曲轴高精度高效打孔加工装置的研发”“高精准可调角度大型曲轴加工夹具的研发”等研发项目，为确保研发项目顺利进行，部分党员主动加班加点、放弃了节假日和休息日。他们面对研发数据、研发工装，一丝不苟，逐项核对，他们负责整理、预检的资料上交及时率、合格率均为100%。目前，由多名党员组织并参与研发公司的实用性专利技术的研发项目有14项。

　　公司本着党建工作做实了就是生产力，做细了就是凝聚力，做活了就是创新力，做深了就是竞争力，做强了就是战斗力，做久了就是生命力的理念，将党建嵌入生产经营为企业发展保驾护航，引导党员发挥先锋作用与企业同呼吸共命运。

　　运用“一线工作法”，充分发挥党员的先锋模范作用。针对大型曲轴研发、生产过程中的人员构成复杂、工作难度大的实际，党支部提出以“隐患在一线排除、矛盾在一线化解、问题在一线解决、作风在一线转变、党性在一线提高”为主要内容的“一线工作法”，把人心凝聚到生产经营中来。党员主动帮扶新到岗员工，帮助新员工树立干好工作的信心和决心，快速适应工作岗位。

　　今年以来，帮助职工解决实际问题5件。践行党员先进性的要求，促进急、难、险、重任务的完成。党员在工作中始终坚持严肃认真、精益求精的工作作风，一丝不苟，任劳任怨。遇到工装、工具及仪器工作不正常、发生故障时，积极查找原因、排除故障，用自身的行动影响、带动其他职工努力干好本职工作。